İlan detaylarını görmek ve iş başvurusu yapmak için sisteme giriş yapınız.
| İş Tanımı |
| |
- İşe alım ve aday değerlendirme süreçlerine destek olmak,
- İş ilanlarının hazırlanması ve aday başvurularının takibini yapmak,
- Mülakat organizasyonlarına destek olmak,
- Personel özlük dosyalarının düzenlenmesi ve arşivlenmesine katkı sağlamak,
- İşe giriş ve işten çıkış süreçlerine ilişkin evrakların hazırlanmasına destek olmak,
- İK raporlama ve dokümantasyon çalışmalarına destek vermek,
- İzin, puantaj ve personel devam takip süreçlerine destek olmak,
- İnsan Kaynakları departmanının günlük operasyonel işleyişine katkı sağlamak.
|
| |
| Nitelik ve Beceriler |
| |
- Üniversitelerin İnsan Kaynakları Yönetimi, Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri, İşletme, İktisat, Maliye, Sosyoloji, Psikoloji veya ilgili bölümlerinde öğrenim gören,
- Zorunlu stajı bulunan,
- İnsan Kaynakları alanında kariyer hedefleyen,
- Öğrenmeye ve gelişime açık,
- İletişim becerileri güçlü,
- Düzenli, dikkatli ve sorumluluk sahibi,
- Ekip çalışmasına yatkın,
- Tercihen haftada en az 3 gün staj yapabilecek.
|
| |
| Öğrenim ve Kişisel Bilgiler |
| En Az Öğrenim Seviyesi |
: |
Önlisans
|
| En Fazla Öğrenim Seviyesi |
: |
Lisans
|
|
|
|
|