Tamam
İşgücü İstemi
İlan detaylarını görmek ve iş başvurusu yapmak için sisteme giriş yapınız.

İş Tanımı
 

Sorumluluklar

  • İlk İrtibat Yönetimi: Genel iletişim kanallarından gelen jeneratör taleplerini profesyonelce karşılamak, ihtiyaç analizini yaparak ilgili satış ekip üyesine yönlendirmek ve süreci uçtan uca takip etmek.
  • Potansiyel Müşteri Yaratma: Yatırım haber sitelerini, sektörel platformları ve dijital kanalları aktif takip ederek potansiyel firmaları tespit etmek.
  • İhale Portal Takibi: İhale ilanlarını takip edip ilgili satış ekibine bilgi vermek ve süreci uçtan uca takip etmek.
  • Sosyal Medya Ağ Geliştirme: Linkedin vb platformlarda İnşaat firmaları, elektrik mühendisleri ve fabrika müdürleri ile şirket adına dijital bağlar kurmak.
  • Tanıtım ve Randevu Yönetimi: Tespit edilen kurumsal firmalara tanıtım e-postaları göndermek, telefonla ilk teması kurarak randevu almak ve satış ekibini yönlendirmek.
  • Veri Giriş Kontrolü ve Güncellik Takibi: Satış ekip üyelerinin CRM programına bilgilerin doğru girişini sağlamak, güncel tutulup tutulmadığını kontrol etmek ve süreci takip etmek.
  • Veri Yönetimi ve Arşivleme: Müşteri edinme kanallarını, kayıp-kazanılan satışları ve nedenlerini içeren veri tabanını düzenli, sistemli bir şekilde arşivlemek. Dönemsel satış analitiği raporları hazırlayarak trendleri, satış performanslarını ve pazar eğilimlerini analiz etmek.
  • Yönetim Raporlaması: Biriken tüm süreç ve performans verilerini analiz ederek üst yönetime sunulmak üzere periyodik raporlar hazırlamak.
  • Müşteri Memnuniyeti ve Satış Sonrası Hizmet Desteği : Teslimatı ve kurulumu tamamlanan jeneratörlerin ardından müşterileri arayarak memnuniyet anketi yapmak onlara Periyodik Bakım Programını tanıtmak ve buna bağlı olarak satış sonrası hizmetler birimini yönlendirmek.
  • Garanti ve Arıza Süreç Yönetimi: Müşterilerden gelen garanti ve arıza taleplerini karşılayarak Satış Sonrası Hizmetler departmanına doğru ve eksiksiz şekilde yönlendirmek; müşteri memnuniyeti adına çözüm sürecini departmanlar arası uçtan uca takip etmek.
 
Nitelik ve Beceriler
 

Genel Nitelikler

 

  • Üniversitelerin İstatistik, Mühendislik, Matematik veya Ekonomi bölümlerinden mezun,
  • Kurumsal satış, Aktif satış veya pazarlama destek operasyonlarında 2 ila 5 yıl arası tecrübeli,
  • Gelişime açık, enerjik, satış operasyonlarının dinamik temposuna uyum sağlayabilecek,
  • Diksiyonu düzgün, sözlü ve yazılı iletişim becerileri yüksek, insan ilişkilerinde sıcak kanlı ve çözüm odaklı,
  • MS Office (özellikle ileri düzey Excel) programlarına hakim, veri analizi ve raporlama yapabilen,
  • Detaylara önem veren, dosyalama, arşivleme ve takip yeteneği güçlü,
  • Günlük iş planlaması ve iş takibi konusunda disiplinli,
  • Planlama ve organize etme yeteneği güçlü, sorumluluk bilinci yüksek,
  • B sınıfı sürücü belgesi olan ve aktif olarak araç kullanabilen,
  • Yazışma takibi yapabilecek derecede orta düzeyde İngilizce bilen
  • İstanbul Anadolu Yakası'nda (Tercihen Tuzla, Aydınlı, Orhanlı veya E-5 güzergahında) ikamet eden.
  • Seyahat engeli bulunmayan

 

Sosyal ve Yan Haklar

 

  • Ulaşım: Personel Servisi (Anadolu Yakası E-5 hattı güzergahı)
  • Yemek: Şirket bünyesinde öğle yemeği
  • Sağlık: Tamamlayıcı Sağlık Sigortası (TSS)
  • Prim: Performans ve hedeflere dayalı prim sistemi

 

 
Meslek Bilgileri
Meslek Deneyim
Satış Destek Personeli 2 Yıl   5
Öğrenim ve Kişisel Bilgiler
Öğrenim
En Az Öğrenim Seviyesi : Önlisans
En Fazla Öğrenim Seviyesi : Lisans


Türkiye İş Kurumu © 2026