Tamam
İşgücü İstemi
İlan detaylarını görmek ve iş başvurusu yapmak için sisteme giriş yapınız.

İş Tanımı
 

       Şirket bünyesinde tahsis edilen araçlar ile yolcu, evrak, yemek ve malzeme taşımacılığı faaliyetlerini gerçekleştirecek, araçların güvenli, kurallara uygun ve verimli kullanımından sorumlu olacak, aynı zamanda temel idari süreçlere destek verecek personel ihtiyacımız bulunmaktadır. 

Görev ve Sorumluluklar:

Şirket personelinin güvenli ve zamanında yolcu taşımacılığını sağlamak,

Otomobil, SUV, pikap ve hafif ticari/kamyonet türü araçları aktif olarak kullanmak,

Yemek, malzeme ve hafif yüklerin şehir içi ve şehirler arası taşınmasını gerçekleştirmek,

Kurumlar arası evrak, fatura, irsaliye vb. belgelerin teslimatını yapmak,

Dış tedarikçilerle yürütülen belge ve teslim süreçlerini takip edebilmek ve temel düzeyde anlayabilmek,

Araçların bakım, muayene, sigorta, lastik ve periyodik kontrollerini takip ederek düzenli raporlamak,

Araç temizliğini belirlenen periyotlarda yapmak ve araçların her zaman kullanıma hazır olmasını sağlamak,

Trafik kurallarına, iş sağlığı ve güvenliği talimatlarına ve şirket prosedürlerine uygun şekilde araç kullanmak,

Gerektiğinde şehir dışı görev ve seyahatlerde aktif olarak görev almak.

 

 

 
Nitelik ve Beceriler
 

B, D ve E sınıfı sürücü belgesine sahip,

SRC 2 ve SRC 4 belgeleri ile Psikoteknik belgesi bulunan,

Aktif araç kullanımı konusunda en az 5 yıl deneyimli,

Otomobil, SUV, pikap ve hafif ticari araç kullanımına hâkim,

En az lise mezunu,

Askerlik hizmetini tamamlamış,

Trafik kuralları ve sürüş güvenliği konusunda bilinçli,

Dikkatli, sorumluluk sahibi, temsil yeteneği güçlü,

Evrak takibi ve temel idari süreçlere yatkın,

Temizlik, düzen ve araç bakımına özen gösteren,

Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilecek,

Şehirler arası seyahate engeli bulunmayan.

 
Meslek Bilgileri
Meslek Deneyim
Şoför-Yük Taşıma Yıl   5
Öğrenim ve Kişisel Bilgiler
Öğrenim
En Az Öğrenim Seviyesi : Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
En Fazla Öğrenim Seviyesi :

Türkiye İş Kurumu © 2026