İlan detaylarını görmek ve iş başvurusu yapmak için sisteme giriş yapınız.
| İş Tanımı |
| |
- Kurumdan gelen iş emirlerini göre personelleri yönlendirebilecek
- Özlük süreçlerinin yürütülmesini sağlamak,
- Puantaj (rapor,mesai,izin, vb) ve özlük süreçlerini takip etmek,
- İşe yeni başlayan kişilerin işe giriş evraklarını temin etmek, şirket prosedür ve evraklarını imzalatarak özlük dosyasını oluşturmak,
- İşten ayrılma süreçlerini (İstifa, İş Sözleşme Feshi, Emeklilik vb.) hukuki açıdan takip etmek ve prosedüre uygun gerçekleştirmek,
- Disiplin ve Rücu süreçlerinin operasyonel süreçlerine destek olmak,
- Ms ofis programlarına hakim
|
| |
| Nitelik ve Beceriler |
| |
|
.Sosyal hakları mevcuttur.Pazar günleri tatildir
|
| |
| Meslek Bilgileri |
|
İnsan Kaynakları Yönetimi Meslek Elemanı
|
|
|
| Öğrenim ve Kişisel Bilgiler |
| En Az Öğrenim Seviyesi |
: |
Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
|
| En Fazla Öğrenim Seviyesi |
: |
|
|
|
|
|