İlan detaylarını görmek ve iş başvurusu yapmak için sisteme giriş yapınız.
| İş Tanımı |
| |
İnsan Kaynakları Elemanı
İş Tanımı
Şirketimizin İnsan Kaynakları süreçlerinde görev alacak, personel işlemlerinin yürütülmesine ve günlük insan kaynakları operasyonlarına destek sağlayacak İnsan Kaynakları Elemanı arıyoruz.
Görev ve Sorumluluklar
-
Personel özlük dosyalarının oluşturulması ve güncel tutulması,
-
İşe giriş ve işten çıkış işlemlerinin takibi,
-
Puantaj, izin ve devamsızlık kayıtlarının takibi,
-
Personel devam kontrol süreçlerinin yürütülmesi,
-
İşe alım ve mülakat süreçlerine destek verilmesi,
-
SGK ve ilgili resmi evrak süreçlerinin takibi,
-
İnsan kaynakları raporlarının hazırlanmasına destek olunması,
-
Şirket içi personel süreçlerinin düzenli yürütülmesi.
Çalışma Yeri: Diyarbakır
Pozisyon: Tam Zamanlı
|
| |
| Nitelik ve Beceriler |
| |
|
Aranan Nitelikler
-
Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun (İnsan Kaynakları, İşletme, Çalışma Ekonomisi vb.),
-
İnsan Kaynakları alanında tercihen 1-2 yıl deneyimli,
-
İş Kanunu ve SGK mevzuatı hakkında temel bilgi sahibi,
-
MS Office programlarını etkin kullanabilen,
-
İletişim ve organizasyon becerileri güçlü,
-
Takip ve raporlama yönü kuvvetli,
-
Dikkatli, düzenli ve sorumluluk sahibi,
-
Takım çalışmasına yatkın.
|
| |
| Meslek Bilgileri |
|
İnsan Kaynakları Uzmanı/Personel Uzmanı
|
2 Yıl
 
11
|
|
| Öğrenim ve Kişisel Bilgiler |
| En Az Öğrenim Seviyesi |
: |
Önlisans
|
| En Fazla Öğrenim Seviyesi |
: |
Yüksek Lisans
|
|
|
|
|