İlan detaylarını görmek ve iş başvurusu yapmak için sisteme giriş yapınız.
| İş Tanımı |
| |
Genel Nitelikler
Şirketimizin İnsan Kaynakları departmanında görevlendirilmek üzere, özlük işlemleri süreçlerinde deneyimli, yasal mevzuata hakim ve detay odaklı çalışabilecek Özlük İşleri Uzmanı arayışımız bulunmaktadır.
Aranan Nitelikler
- Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
- Personel özlük işleri alanında en az 2/5 yıl deneyimli,
- 4857 sayılı İş Kanunu, SGK mevzuatı ve ilgili çalışma mevzuatına hakim,
- Personel giriş-çıkış süreçlerini eksiksiz yürütebilecek,
- Personel özlük dosyalarının oluşturulması ve yasal uygunluğunun sağlanması konusunda deneyimli,
- Puantaj süreçleri konusunda bilgi sahibi,
- E-bildirge, iş göremezlik raporları, teşvik uygulamaları ve SGK işlemlerine hakim,
- MS Office programlarını etkin kullanabilen,
- Tercihen Logo Bordro veya benzeri İK/Bordro programlarını kullanabilen,
- Planlama ve organizasyon becerisi yüksek,
- Takip yeteneği güçlü, dikkatli ve sonuç odaklı,
- Takım çalışmasına yatkın, iletişim becerileri gelişmiş.
İş Tanımı
- Personel işe giriş ve işten çıkış süreçlerinin yasal mevzuata uygun şekilde yürütülmesini sağlamak,
- Personel özlük dosyalarını oluşturmak, eksik evrakları takip etmek ve güncelliğini sağlamak,
- Kimlik, diploma, sertifika, sözleşme, KVKK evrakları ve diğer personel belgelerini düzenli şekilde arşivlemek,
- Puantaj kayıtlarını hazırlamak ve takip etmek,
- Yıllık izin, mazeret izni, ücretsiz izin ve diğer izin süreçlerini takip etmek,
- İstirahat raporları, iş kazaları ve SGK bildirim süreçlerini yürütmek,
- Personel devam-devamsızlık kayıtlarını kontrol etmek,
- Disiplin süreçlerine ilişkin evrakların hazırlanmasına destek vermek,
- İcra yazıları, resmi kurum yazışmaları ve personel taleplerini takip etmek,
- Bordro hazırlık süreçleri için gerekli veri ve kontrolleri sağlamak,
- SGK işe giriş/çıkış bildirgeleri ile ilgili süreçleri yürütmek,
- Personel bilgilerinin İK sistemine eksiksiz ve güncel olarak işlenmesini sağlamak,
- Resmi kurum denetimleri için gerekli evrak ve kayıtların hazır bulundurulmasını sağlamak,
- İnsan Kaynakları departmanının günlük operasyonel süreçlerine destek vermek.
Tercih Sebebi
- Üretim sektöründe özlük işleri deneyimi,
- PDKS ve Logo İK programlarını kullanmış olmak,
- E-Devlet, SGK ve İŞKUR uygulamalarına destek olmak,
|
| |
| Nitelik ve Beceriler |
| |
Genel Nitelikler
Şirketimizin İnsan Kaynakları departmanında görevlendirilmek üzere, özlük işlemleri süreçlerinde deneyimli, yasal mevzuata hakim ve detay odaklı çalışabilecek Özlük İşleri Uzmanı arayışımız bulunmaktadır.
Aranan Nitelikler
- Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
- Personel özlük işleri alanında en az 2/5 yıl deneyimli,
- 4857 sayılı İş Kanunu, SGK mevzuatı ve ilgili çalışma mevzuatına hakim,
- Personel giriş-çıkış süreçlerini eksiksiz yürütebilecek,
- Personel özlük dosyalarının oluşturulması ve yasal uygunluğunun sağlanması konusunda deneyimli,
- Puantaj süreçleri konusunda bilgi sahibi,
- E-bildirge, iş göremezlik raporları, teşvik uygulamaları ve SGK işlemlerine hakim,
- MS Office programlarını etkin kullanabilen,
- Tercihen Logo Bordro veya benzeri İK/Bordro programlarını kullanabilen,
- Planlama ve organizasyon becerisi yüksek,
- Takip yeteneği güçlü, dikkatli ve sonuç odaklı,
- Takım çalışmasına yatkın, iletişim becerileri gelişmiş.
İş Tanımı
- Personel işe giriş ve işten çıkış süreçlerinin yasal mevzuata uygun şekilde yürütülmesini sağlamak,
- Personel özlük dosyalarını oluşturmak, eksik evrakları takip etmek ve güncelliğini sağlamak,
- Kimlik, diploma, sertifika, sözleşme, KVKK evrakları ve diğer personel belgelerini düzenli şekilde arşivlemek,
- Puantaj kayıtlarını hazırlamak ve takip etmek,
- Yıllık izin, mazeret izni, ücretsiz izin ve diğer izin süreçlerini takip etmek,
- İstirahat raporları, iş kazaları ve SGK bildirim süreçlerini yürütmek,
- Personel devam-devamsızlık kayıtlarını kontrol etmek,
- Disiplin süreçlerine ilişkin evrakların hazırlanmasına destek vermek,
- İcra yazıları, resmi kurum yazışmaları ve personel taleplerini takip etmek,
- Bordro hazırlık süreçleri için gerekli veri ve kontrolleri sağlamak,
- SGK işe giriş/çıkış bildirgeleri ile ilgili süreçleri yürütmek,
- Personel bilgilerinin İK sistemine eksiksiz ve güncel olarak işlenmesini sağlamak,
- Resmi kurum denetimleri için gerekli evrak ve kayıtların hazır bulundurulmasını sağlamak,
- İnsan Kaynakları departmanının günlük operasyonel süreçlerine destek vermek.
Tercih Sebebi
- Üretim sektöründe özlük işleri deneyimi,
- PDKS ve Logo İK programlarını kullanmış olmak,
- E-Devlet, SGK ve İŞKUR uygulamalarına destek olmak,
|
| |
| Meslek Bilgileri |
|
Özlük İşleri Uzmanı
|
Yıl
 
|
|
| Öğrenim ve Kişisel Bilgiler |
| En Az Öğrenim Seviyesi |
: |
Önlisans
|
| En Fazla Öğrenim Seviyesi |
: |
Lisans
|
|
|
|
|